Výpověď - dohoda - odstupné

[Lentilka]

vyčistím kartu v telefonu a jednání s panem ředitelem si nahraju kdyby náhodou...

[Ajdamek]

chce to řešit s klidem a rozumně, velká firma si nebude chtít dělat problémy kvůli pár korunám, když dostali odstupný nemakačenka, tak by jsi mohl dostat i ty a pak začít dělat na sebe

[AnotherOne]

jeden den mu dá důtku za banální nebo vymyšlený prohřešek a druhej den výpověď, zaměstnavatel si nějakej důvod vždycky najde. Samozřejmě při tomhle postupu to může dát vyhozený zaměstnanec k soudu, kde má docela velkou šanci vyhrát. Četl jsem v týdeníku Euro, že 75% přípádů vyhrává zaměstnanec na špatně sformulovanou výpověď.

Môže to byť buď závažný alebo sústavné menej závažné. S jednorázovým banálnym nič nezmôže.

[Lentilka]

pak vám dám vědět jak to dopadlo;)

[Lentilka]

tak to dopadlo tak že bud odejdu sám, nebo mě přidělí na jiné pracoviště s tím že budu dojíždět olomouc - pardubice... nebo přejdu do te druhe firmy...

[Guest StibTo]

tak to dopadlo tak že bud odejdu sám, nebo mě přidělí na jiné pracoviště s tím že budu dojíždět olomouc - pardubice... nebo přejdu do te druhe firmy...

PEKNA vyjebavka .. no,co se dalo cekat,vid

[Ajdamek]

tak to dopadlo tak že bud odejdu sám, nebo mě přidělí na jiné pracoviště s tím že budu dojíždět olomouc - pardubice... nebo přejdu do te druhe firmy...

mam takovej pocit, že tě bez tvýho souhlasu nemůže převést na jiný pracoviště, ale záleží co máš psaný ve smlouvě.

[Péťa]

Úřady práce mají právníky, kteří zadarmo poradí...

[Pata]

a prve to chce zkontrolovat smlouvu... je tam někde kolonka místo výkonu práce + dodatky, kolektivní smlouvy nebo interní předpisy... všechno nastudovat

[Guest StibTo]

Prave ze ne vzdy tam ta kolonka je .. s tim mistem prace .. ja pred 3 lety podepisoval smlouvu pro firmu ktera ma napr. jen v Praze 3 pobocky ... samozrejme ze se me pak ke konci snazili pretransferovat na druhy konec Prahy (70 minut MHD cesta) tak s tim jsem je vyfuckoval ...

[Pata]

Stibto: no to si chce právě ohlídat, a teprve pak něco řešit

[Lentilka]

no vyjebavka to sice je ale právně to mají dobře;) jsem dělník a ve smlouvě napsáno česká a slovenská republika...

[P607Olda]

Jaká je Tvoje představa o uspokojivém řešení?

1. zůstat na místě vše při starém - zřejmě není možné, firma se ruší

2. odchod s odstupným, budeš si hledat novou práci

3. přijmout změnu, nové pracovní podmínky a nižší plat

Popřemýšlej, co ti nejvíc vyhovuje. Je to normální obchod, Ty nabízíš práci, oni ji kupují. Pokud to někomu nevyhovuje, nastane jiné řešení.

Přál bych Ti to někdy zažít z opačné strany, od zaměstnavatele. Zaměstnavatel potřebuje pracovníky, vlastníma rukama to sám nestihne. Ale na trhu jsou proměnné podmínky, někdy kiksne kšeft, někdy je to divné rozhodnutí někoho z vedení (zahraničí). Takže se všichni, od majitele, přes vedení až po pracovníky, musí přizpůsobovat.

Jak se začneš dohadovat (hádat, uvádět právníky), tak svoji pozici nezlepšíš, zbaví se tě při nejbližší příležitosti. Lepší je držet hubu a krok, dobře pracovat a odměna (zvýšení platu) se dostaví podle možností té firmy.

Rozhlídni se po jiném zaměstnání, pokud něco najdeš, tak můžeš jednat odvážněji, pokud nenajdeš, tak přijmi podmínky zaměstnavatele.

Ty to vidíš z hlediska pracovníka, ale vedení řeší (pro ně) větší problémy - zda bude firma existovat, jaké bude dělat zakázky atd. A tyto problémy vedení nemají žádnou právní podporu - zákazník si to rozmyslí, odvrátí se a vedení nemá páku ho přesvědčit - jedině po dobrém.

Věř mi, že být majitelem, vyžaduje také spoustu ústupků, polknutí naprázdno a ovládání se - udržet dobrou náladu za každých okolností, přesto že ten kšeft, co byl už skoro domluvený, najednou nevyjde...

[P607Olda]

Ještě k výrazu \"drž hubu a krok\" - není to jen výmysl kapitalismu. Tato slova používali už (moji) dědové, platí i ve sportu atd.

Opačným výrazem je \"Mistr problém\", tedy člověk, který má výhrady, dohaduje se. Pro práci v kolektivu dosti nevhodný, u nadřízených silně neoblíbený.

[Lentilka]

hádat se nechci a právníky do toho taky tahat ne;) stejně co jsem se bavil z ředitelem tak by mi to maximálně znusili a znepříjemnili tak že bych odešel sám a odstupné bych tak jak tak nedostal.... zkusím to v \"nové\" práci a kdyžtak si najdu něco nového...

[Lentilka]

jinak pro mě by ted bylo nejlepší řešení kdyby mě vyhodili, dostal bych odstupny, chvilku pobíral krasnou podporu, a mezitím bych si něco našel...